Главная → Бухгалтерский форум → Порча имущества работодателя

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 25 февраля 2022 г.

Порча имущества работодателя

ID-3f4479aedc

Посетитель

0 баллов

25 февраля 2022 г. в 09:13

Работник намеренно разбил компьютер, за которым он работает. Это имущество работодателя. Как организации зафиксировать факт причинения работником ущерба для того, чтобы впоследствии провести служебное расследование?

Отредактировано модератором, 25.02.2022. Причина: Технические требования

Ответы и обсуждение

ID-aef281ab66

Эксперт РИЦ

0 баллов

25 февраля 2022 г. в 10:03

В Законе нет требования о составлении специального документа, фиксирующего факт причинения работником ущерба. Тем не менее рекомендуем составить акт, докладную или служебную записку. Таким образом вы зафиксируете день, когда узнали о причинении работником ущерба, возможный круг виновных лиц и свидетелей, предварительные причины и обстоятельства его возникновения, его приблизительный размер и последствия. такой документ послужит основанием для последующего проведения служебного расследования.

Отмена

ID-aef281ab66

Эксперт РИЦ

0 баллов

25 февраля 2022 г. в 10:03

Своевременное и подробное составление такого документа позволит вам выявить дату и время причинения (обнаружения) ущерба.

Ответить