Главная → Бухгалтерский форум → Обязательно ли оформлять командировку, …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 01 ноября 2022 г.

Обязательно ли оформлять командировку, если работник отправился в другой город для прохождения медосмотра

ID-9e6c1628f8

Посетитель

0 баллов

31 октября 2022 г. в 16:33

Обязательно ли оформлять командировку, если работник отправился в другой город для прохождения медосмотра? Добрый день! Сотрудник поехал в другой город для прохождения медосмотра и сдал проездные документы и проживание в гостинице 1 сутки, обязательно ли оформлять командировку и выплачивать суточные, если приказа на командировку не было, а сотруднику дали лишь направление на медосмотр? Можно ли принять к затратам только проживание и проезд?

Отмена

Ответы и обсуждение

Людмила

Знаток

5490 баллов (+10 за ответ)

01 ноября 2022 г. в 11:00

Медосмотр связан с работой? В вашем городе его можно было провести? ответьте на эти вопросы, и вы получите ответы на поставленные вами. А на будущее предупредите работников, чтобы согласовывали такие поездки заранее.

Ответить