Главная → Бухгалтерский форум → Перенос премиальной части в …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 27 апреля 2021 г.

Перенос премиальной части в связи с выходными днями 01-10 мая 2021 года

ID-5e0aa03215

Посетитель

20 баллов

26 апреля 2021 г. в 08:59

Добрый день. У нас на предприятии выплачивается аванс - 25, и зарплата - 10. Зарплата состоит из оклада и переменной премиальной части, которая рассчитывается по итогам работы за месяц. В связи с объявленными в этом году выходными 01-10 мая можем ли мы выплатить окладную часть 30 апреля, а выплату переменной части перенести на 11-14 мая? И какими документами это закрепить?

Отмена

Ответы и обсуждение

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

26 апреля 2021 г. в 18:01

Если переменная часть у вас является именно частью оплаты труда, то нет оснований переносить ее на 11 мая. Трудовой кодекс предусматривает перенос лишь на дни, предшествующие нерабочим (а не последующие) - см. часть 8 статьи 136 ТК РФ. Поэтому если ваша организация вообще не будет работать, то вам надо выплатить работникам зарплату по сроку 10 мая