Главная → Бухгалтерский форум → Гендиректор в отпуске по …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 16 июня 2021 г.

Гендиректор в отпуске по беременности и родам продолжает работать

ID-646c9c9f8b

Посетитель

0 баллов

15 июня 2021 г. в 11:43

Добрый день. Если работница, она же ген. директор организации, оформила отпуск по беременности и родам, получила полагающееся пособие, но продолжает работать, иногда подписывает документы. В периоде нахождения в отпуске, в организации ей была выплачена разовая премия. Это нарушение? Что грозит организации в этом случае?

Ответы и обсуждение

ID-332b144e8e

Знаток

1550 баллов (+10 за ответ)

16 июня 2021 г. в 07:44

Добрый день! После оформления отпуска по беременности работать нельзя даже на условиях неполного рабочего времени (https://glavkniga.ru/ts/83735). Если премия выплачена по результатам предшествующего отпуску БИР периода, то нарушений в этой выплате нет.

Ответить