Главная → Бухгалтерский форум → Трудовая книжка: перевод на …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 30 ноября 2021 г.

Трудовая книжка: перевод на другую должность, если отдел остался прежним

ID-3750732418

Посетитель

50 баллов

30 ноября 2021 г. в 10:22

Как правильно в ТК указать перевод на другую должность если отдел остался прежним? Надо все равно указывать отдел?

Ответы и обсуждение

Эксперт ГК

Издательство «Главная книга»

30 ноября 2021 г. в 13:35

В графе 3 раздела книжки «Сведения о работе» записывайте наименование подразделения организации даже при переводе сотрудника, если условие о работе в конкретном структурном подразделении включено в трудовой договор с работником <п. 10 Порядка, утв. Приказ Минтруда от 19.05.2021 N 320н>.