Главная → Бухгалтерский форум → Расчет больничного листа для …

Бухгалтерский форум

Правила форума

Задавать вопросы, давать ответы, писать сообщения могут только зарегистрированные пользователи.
Если у вас есть вопросы по разным ситуациям, для каждой создайте свою тему.
Например, у вас есть вопросы по продаже ОС и по начислению отпускных. Создайте две темы. Если в одной теме будет несколько ситуаций, модератор удалит все, кроме первой.
Пишите кратко и по делу.
Не цитируйте без необходимости чужие вопросы и ответы, а также нормативные акты.
Запрещены ссылки на любые сайты, кроме glavkniga.ru.
У нас предмодерация вопросов и постмодерация ответов.
Модератор удалит бессодержательные, рекламные, эротические, грубые, порочащие, запрещенные законом, противоречащие этическим нормам и нашим правилам тексты.
Вам на почту будет отправлено уведомление об ответе на ваш вопрос.
Подписчик «Главной книги» гарантированно получит ответ на 1 вопрос в месяц от консультанта издательства. Срок ответа — 5 рабочих дней (если вопрос сложный — до 2 недель). Срок отсчитывается со дня, следующего за днем получения вопроса.
Консультанты издательства дают ответы на вопросы, касающиеся только бухгалтерской тематики (бухучет, налоги, трудовые вопросы).
Не надо задавать специфические вопросы по лицензированию, сертификации и т.д. — обратитесь лучше в специализированный госорган.
Также консультанты издательства не занимаются анализом норм иностранного законодательства.
За каждый ответ на форуме вы можете получить от 10 до 50 баллов в зависимости от сложности вопроса и полноты ответа.
Набирайте баллы и обменивайте их на подарки и привилегии.

Задать вопрос

Бухгалтерский форум:

последний ответ 20 июля 2022 г.

Расчет больничного листа для сотрудницы, которая была в двух декретах подряд

ID-2f2ce2761c

Посетитель

0 баллов

19 июля 2022 г. в 13:56

Добрый день! Сотрудница была в двух декретах подряд с 20.07.2017 по 28.06.2022 г. с 29.06.2022 по 13.07.2022 гг. - больничный лист. Подскажите, пожалуйста, можно ли взять для расчета данного больничного листа 2015 - 2016 годы? Или же 2016 - 2017 годы, не могу разобраться. Заранее благодарна.

Ответы и обсуждение

ЛучСвета

Посетитель

880 баллов (+30 за ответ)

20 июля 2022 г. в 20:19

расчетный период у вас 20-21. Если и в 20 и в 21 сотрудница была в декрете и отпуске по уходу, то эти годы можно заменить. В предшествующие годы - 19 и 18 - она, как вы говорите, тоже была в декрете / отпуске по уходу. Спускаемся глубже. Можно взять 17 и 16. Но и 17 можно заменить на 15, так как в 17 она была в декрете. Считайте, в каком случае пособие будет выше

Ответить