Главная Новости → Когда ИП может не …

Когда ИП может не платить взносы за себя

Просмотры30
Новости: Когда ИП может не платить взносы за себя
Источник: Phototimes/Dreamstime

По общему правилу, ИП обязаны уплачивать фиксированные «пенсионные» и «медицинские» взносы за себя до момента снятия с учета в качестве индивидуального предпринимателя. Впрочем, есть ряд исключений.

Источник: Письмо ФНС от 26.04.2017 № БС-4-11/7990

Так, индивидуальный предприниматель без работников может не платить страховые взносы за периоды, когда он не вел бизнес-деятельность по причине:

- прохождения воинской службы;

- ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет;

- ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или лицом, достигшим возраста 80 лет;

-  проживания вместе с супругом-военнослужащим, проходящим воинскую службу по контракту, в местности, где не было возможности трудоустройства;

- проживания за границей с супругом, направленным в дипломатическое представительство, консульское учреждение РФ.

Такие льготные периоды должны быть документально подтверждены. В частности, основанием для подтверждения освобождения от уплаты взносов за период прохождения воинской службы являются военный билет, справки военных комиссариатов, воинских подразделений, архивных учреждений.

Период ухода за ребенком подтверждается документами, удостоверяющими рождение ребенка и достижение им возраста полутора лет (свидетельство о рождении, паспорт ИП-родителя, свидетельство о браке и прочее).

Обратите внимание, что если в течение расчетного периода ИП, имеющий право на освобождение от уплаты взносов, вел предпринимательскую деятельность, он должен уплатить фиксированные «пенсионные» и «медицинские» взносы в сумме, пропорциональной количеству календарных дней, в течение которых велась бизнес-деятельность.




ОСЕННЕЕ ОБНОВЛЕНИЕ ТК: увеличение часов сверхурочки
ВЫХОДНЫЕ ПОСОБИЯ: новые разъяснения Минтруда
ПЕРЕХОД НА АУСН И ОБРАТНО: как влияет на НДФЛ и взносы

Последние новости

Увольнительное заявление можно полностью написать от руки либо распечатать на принтере и собственноручно подписать. Оба варианта законны.

С 01.09.2026 в ТК будет четко прописано, в течение какого срока работодатель обязан принять решение об установлении неполного рабочего времени сотруднику, который имеет на это право по закону (например, беременной женщине).

Возможно, в 2027 году получить семейную выплату (налоговый кэшбек) смогут малообеспеченные семьи, в которых растет только один ребенок. Законопроект с соответствующей инициативой внесен на рассмотрение в Госдуму.

СФР напомнил: штраф за нарушение срока, порядка сдачи сведений персучета по форме ЕФС-1, а также представление таких сведений с ошибками можно снизить, если уплатить штрафную сумму оперативно. Просмотры22

С 01.01.2026 организации, выплачивающие руководителю-ЕИО менее МРОТ в месяц, должны платить страховые взносы за такого руководителя исходя из МРОТ. Налоговики привели перечень случаев, когда эта норма не применяется. Просмотры46

Специалисты Роструда напомнили: испытательный срок можно установить только при заключении трудового договора. А если речь не идет об увольнении и новом трудоустройстве, то и испытательного срока быть не может. Просмотры38

На рассмотрение в Госдуму внесен законопроект, предлагающий десятикратно увеличить сумму штрафа за несвоевременную выплату зарплаты для организаций и ИП. Просмотры84

Специального налога на наследство в РФ нет. Но при получении по наследству недвижимого имущества раскошелится все же придется. Просмотры120

18 августа, 2026

Регистрацию юрлица по массовому адресу (т.е. адресу, по которому зарегистрировано 5 и более юрлиц) исключили из перечня самостоятельных оснований для проведения проверки достоверности сведений, включаемых в ЕГРЮЛ. Но такие проверки все еще проводятся и по их итогам возможен отказ в регистрации. Просмотры165

18 августа, 2026

С начала августа в перечень уполномоченных банков, в которых могут иметь счета плательщики АУСН, включили еще 3 кредитные организации. Просмотры151

МВД утвердило новые формы уведомлений о трудоустройстве иностранных граждан. Они применяются с 1 сентября. За отправку старого уведомления работодателю грозит большой штраф.  Расскажем об изменениях в бланках и правилах их подачи.  А также, какие документы требовать при приёме на работу в зависимости от статуса иностранца и как вести миграционный учёт. Просмотры944

18 августа, 2026

С 01.09.2026 женщинам, у которых есть дети в возрасте до 3 лет, при приеме на работу нельзя будет устанавливать испытательный срок. Просмотры417

Муж может получить НДФЛ-вычет по расходам на лечение жены только за те годы (в переделах трех лет), в которых они состояли в зарегистрированном браке и была произведена оплата такого лечения. Просмотры152

Еще новости Свернуть

Опрос
Сталкивались ли вы когда-нибудь с ошибками в расчете зарплаты?

Бухгалтерский и налоговый учет расходов: различия, сближение учетных политик, оптимизация

30 сентября 10:30–13:30 (МСК)
Варианты участия
Вебинар, прямой эфир
Прямой эфир, живое общение с лектором
Вебинар, запись
Доступ к видеозаписи и материалам
Лектор
Ведет вебинар
Альмин Моисеевич Рабинович
Зам. руководителя Департамента бухгалтерского, налогового и правового консалтинга АКГ «ФинЭкспертиза», к.и.н.
Регистрация на вебинар
Используем файлы cookies и сервисы интернет-аналитики для улучшения работы сайта.
Понятно