В базе 392 документа

Материалы по теме «Увольнение»

При увольнении работника нужно не только рассчитать работника и выдать ему необходимые документы, но и сдать по уволенному работнику отчетность. Кроме того, не стоит забывать, что некоторых работников вообще нельзя увольнять, если они сами не изъявили такого желания. А иногда увольнение возможно только при соблюдении определенной строгой процедуры.

11 ноября 2025 г.

Консультация

Увольнение пенсионера по инициативе работодателя

В нашей консультации мы расскажем, может ли работодатель уволить по собственной инициативе работника пенсионного возраста

31 октября 2025 г.

Форум

Обложение взносами на травматизм ДМС, если сотрудник уволился

29 октября 2025 г.

Новость

Обязательно ли писать заявление об увольнении от руки

Заявление об увольнении оформляется в письменной форме. Но в данном случае письменная не обязательно равна рукописной.

24 октября 2025 г.

Новость

Отправить письмо с уведомлением о сокращении может кто угодно

Сотрудник получил уведомление о сокращении численности/штата по почте. Но в качестве отправителя письма значилась не организация-работодатель, а сотрудник отдела кадров. При этом доверенности на отправление почтовой корреспонденции от имени юрлица у него нет. Является ли это надлежащим исполнением обязанности работодателя об уведомлении сокращаемого работника?

20 октября 2025 г.

Консультация

Увольнение в связи с призывом

Запись в трудовой книжке в связи с призывом работника в армию, выплаты работнику, призванному в армию, подача сведений в СФР

17 октября 2025 г.

Статья

Отпуск с последующим увольнением в вопросах и ответах

19 сентября 2025 г.

Статья

Выходное пособие в размере двухнедельного заработка: уклончивое разъяснение Минтруда

9 сентября 2025 г.

Консультация

Увольнение по собственному желанию без отработки

В каких случаях в соответствии с трудовым законодательством работник может уволиться без отработки, что попадает в период отработки

2 сентября 2025 г.

Новость

Вебинар «Трудовые поправки с 1 сентября 2025 г.»: расчет выходного пособия

26 августа наш журнал провел вебинар «Трудовые поправки с 1 сентября: средний заработок, премии, командировки, ответственность». Главный редактор журнала Евгения Филимонова разъяснила, как теперь считать выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка, выплачиваемое при увольнении по особым основаниям.

1 сентября 2025 г.

Новость

Какой датой уволить срочника, заменяющего основного работника в детском отпуске

Сотрудник принят на работу по срочному трудовому договору на период отпуска по уходу за ребенком до трех лет основного работника. Три года ребенку исполняется в пятницу, 3 октября, а на работу основной сотрудник выходит в понедельник, 6 октября. В какой день нужно расторгнуть срочный трудовой договор — в пятницу или в понедельник?

31 августа 2025 г.

Консультация

Расчет при увольнении по собственному желанию

Какие выплаты положены работнику при увольнении по собственному желанию. Расчет выплат при увольнении по собственному желанию

26 августа 2025 г.

Новость

Больничный в отпуске может отодвинуть дату сокращения

Сотрудник получил уведомление о предстоящем увольнении в связи с сокращением штата. Непосредственно перед увольнением он ушел в ежегодный отпуск, часть которого проболел. Должен ли работодатель в данном случае продлить отпуск и, соответственно, перенести дату сокращения?

24 августа 2025 г.

Консультация

Компенсация за неиспользованный отпуск: кто может получить и когда

Порядок расчета и выплаты компенсации за неиспользованные дни отпуска работника, особенности для отпуска в рабочих днях, заявление

20 августа 2025 г.

Новость

Можно ли сократить многодетного отца в разводе

Роструд разъяснил: при расторжении брака статус многодетного родителя не утрачивается.

15 августа 2025 г.

Форум

Увольнение сотрудника